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上善若水， 厚德載物，信誠(chéng)為業(yè)以光明坦誠(chéng)的心胸、一諾千金的果決和言行一致的做事方法面對(duì)市場(chǎng)，面對(duì)經(jīng)營(yíng)，也以同樣的姿態(tài)面對(duì)員工。

務(wù)實(shí)為基，追求實(shí)在的效果，抵制一切華而不實(shí)的討論、形式和虛文。以人為本，尊重人的思考，關(guān)注人的成長(zhǎng)，共享成功，分享快樂(lè)。科泰工作人員盡量營(yíng)造一個(gè)和諧愉快的工作氛圍。創(chuàng)新為先,創(chuàng)新是發(fā)展的先決條件，創(chuàng)新是經(jīng)營(yíng)的先鋒。

凝聚力量，攜手共進(jìn)人才是企業(yè)的基石。團(tuán)結(jié)一致打造高素質(zhì)的精英團(tuán)隊(duì)。科泰電源以人為本，把人才視為寶貴的資源，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感。重視和諧，營(yíng)造一種管理嚴(yán)格而不乏人性化，工作嚴(yán)苛而不乏寬松氛圍的工作環(huán)境，使大家在和諧的工作環(huán)境中發(fā)揮出各自聰明才智，充分展現(xiàn)。

價(jià)值觀

速度更快，質(zhì)量更好，信譽(yù)更高 ，重視企業(yè)品牌的樹(shù)立。

經(jīng)營(yíng)方針

整合資源創(chuàng)新經(jīng)營(yíng) 努力導(dǎo)向資本運(yùn)營(yíng)。

公司前景

發(fā)展成為具有國(guó)際先進(jìn)水平的電源公司。

管理理念  

事業(yè)激勵(lì)人才  情感聯(lián)絡(luò)人才  機(jī)制培養(yǎng)人才  制度優(yōu)化人才

制度模式

人力資源配置與優(yōu)化，“能力優(yōu)于學(xué)歷，業(yè)績(jī)優(yōu)于資歷”擁有積極健康向上的工作態(tài)度，出色的完成本職工作的人就是公司寶貴的人才；“快樂(lè)工作，快樂(lè)學(xué)習(xí)，快樂(lè)生活”我們提倡樂(lè)觀工作，鼓勵(lì)員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，共同分享工作經(jīng)驗(yàn)與成果；我們提倡 、簡(jiǎn)單、 平等 、真誠(chéng)的人際關(guān)系，實(shí)現(xiàn)人盡其才；鼓勵(lì)員工做企業(yè)的主人，增強(qiáng)員工的主人翁意識(shí)，把工作當(dāng)作自己的事業(yè)來(lái)做；以迎合企業(yè)文化的發(fā)展為目的，向大企業(yè)奮進(jìn)。